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    2022扬州市江都区行政审批局招聘4名编外合同制人员公告

    2022-07-12 13:42:34 江苏事业单位招聘 来源:扬州市江都区人民政府 事业单位考试群 华图在线APP

      2022扬州市江都区行政审批局招聘4名编外合同制人员公告由扬州华图官网同步扬州市江都区人民政府整理发布,更多扬州市江都区人民政府的信息内容,请关注官方微信(公众号:jssydwzpw),和江苏事业单位招聘交流QQ群751486842。

      根据工作发展需要,现面向社会公开招聘编外合同制工作人员4名,主要从事工勤服务等工作,有相关工作经验者优先。现将有关事项公布如下:

      一、报考条件

      (一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;

      (二)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

      (三)江都区户籍(或已领取居住证的人员,在江都有固定住所),具有良好的品行,具备正常履行岗位职责的身体条件,年龄不超过40周岁(1982年1月至2004年1月期间出生),大专及以上学历毕业生,专业不限,取得计算机等级考试一级及以上证书;

      (四)符合招聘简章规定的其他条件。

      应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的,不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位,以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位。

      尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得报考。

      二、招聘程序及办法

      招聘工作按照报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和签订劳动协议书等程序进行。招聘过程中将统筹做好疫情防控工作,应聘人员须认真遵照执行防疫动态最新要求。

      (一)报名和资格初审

      1.报名时间:2022年7月11日-7月15日

      2.报名方式及地点:考试报名采用现场报名方式进行,报名地点为扬州市江都区行政审批局(长江路150号三楼综合科)。

      3.报名材料:

      (1)扬州市江都区行政审批局公开招聘编外合同制人员报名表(附件);

      (2)本人身份证(有效期内,正反面);

      (3)户口簿(需提供户主页和应聘者个人页);

      (4)毕业证书;

      (5)计算机等级考试一级及以上证书;

      (6)教育部学历证书电子注册备案表;

      (7)本人近期免冠2寸蓝底照片2张。

      上述材料均要出示原件并提供复印件。在职人员还须提供所在单位同意报考的证明。

      4.资格复审

      江都区行政审批局负责对应聘人员进行资格审查,通过资格审查的考生,发放《准考证》。

      (二)笔试

      1.对象:通过资格审查的报考人员。

      2.内容:采取闭卷考试形式,主要考核综合知识和能力素质,采用百分制计分。

      3.时间与地点:详见准考证。

      考生应按照准考证上确定的具体时间和地点及有关要求参加笔试。参加考试时,必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证,身份证必须与报名时所使用的一致,否则不得进入考场参加考试。

      按招聘岗位计划数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准),以考生笔试成绩从高分到低分确定参加面试。

      (三)面试

      1、面试时间与地点:另行通知。

      2、形式与内容:面试主要测试考生综合素质、协调能力和岗位匹配能力等。

      面试采用百分制计分,设60分为合格分数线。面试成绩不合格者不得进入体检环节。

      (四)体检

      考试结束后,按其笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例,采用百分制计算合成总成绩。

      按总成绩从高分到低分排序(如考生考试总成绩相同,以笔试成绩从高分到低分确定)择优确定参加体检的人员名单,体检时间另行通知。体检费用自理,体检不合格的不得进入下一环节。

      (五)考察

      体检合格人员的考察工作由我局参照公务员招录有关考察(政审)规定组织实施。

      因体检或考察不合格等出现计划缺额时,均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。

      (六)公示

      体检合格者,拟录用人员名单在“扬州市江都区人民政府”-“首页”-“部门信息公开”-“行政审批局”中进行公示,公示期限为5个工作日,接受社会监督。

      三、注意事项

      (一)此次招聘不收取任何报名费。

      (二)应聘人员需使用本人手机号码和身份证号码报名,应聘人员对所提交信息的真实性负责。

      (三)应聘人员需如实履行健康申报、行程史填报等信息报告责任,须于考前至少14天申领“苏康码”,考试当天“苏康码”、“行程卡”为绿码且能提供考试开考前48小时内(以采样时间为准,具有相关资质认定的检测机构均可)新冠肺炎病毒核酸检测阴性证明,经现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状的,方可进入考点参加考试。

      四、聘后管理与待遇

      公示期满,符合聘用条件的,由用人单位与之签订劳动合同,最低服务期两年,试用期3个月,不合格者,取消聘用资格。聘用的社会在职人员,如与原单位涉及劳动纠纷,由本人负责处理。聘用后应当服从岗位安排,工资待遇按有关规定执行,缴纳五险一金,今后按政策性增长机制落实工资、福利。

      五、纪律监督

      招聘工作坚持贯彻民主、公开、竞争、择优的原则,严格执行招聘工作纪律。本次招聘由我局督查科监督,监督电话:0514-86978300;报名咨询电话:0514-86978303。

      附件:2022年扬州市江都区行政审批局公开招聘编外合同制人员报名表.doc

      扬州市江都区行政审批局

      2022年7月8日

      原文标题:2022年扬州市江都区行政审批局公开招聘编外合同制人员简章

      文章来源:扬州市江都区人民政府(MD5:249d34e48b36c08ea9cc38d852df09f6)

      以上即为《2022扬州市江都区行政审批局招聘4名编外合同制人员公告》全文,[点击查看]更多江苏事业单位招考公告,关注江苏事业单位招聘,了解更多考试资讯。

    (编辑:zxm)

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